Skip to main content

Gamequ

Csapat

Elkötelezett kreatív szakembereinkből és stratégiai gondolkodóinkból álló csapatunk.

Ismerje meg csapatunkat

Gyakran beszélünk a reményről, a segítségről és a csapatmunkáról.

Olivia Rogers

Társalapító

Taylor Murray

Programozó

Frankie Holland

játéktervező

Anastasia Daniels

forgatókönyvíró

Kayden Richards

3D-tervező

Maisy Holland

üzleti menedzser

Készen állsz a játékra?

Kattints ide a játék letöltéséhez, és kezdd el a felejthetetlen játékélményt!

Gyakran feltett kérdések

A leggyakrabban feltett kérdések

Tevékenységünk kiterjed a játéktervezésre, a fejlesztésre, a kiadási támogatásra és a közösségkezelésre, és segítünk abban, hogy az ötletek a prototípusokból játszható, terjeszthető, piacra kerülő játékokká váljanak.

Kövesse a „Tehesek felvétele” oldalt, vagy küldje el önéletrajzát és portfólióját a kapcsolatfelvételi űrlapon keresztül. Ha megfelelő állásajánlatot találunk, a toborzó munkatársaink megszervezik a beszélgetést és a próbafeladatot.

A munkakörtől és a projekttől függően. Bizonyos feladatkörök esetében távmunkára is van lehetőség; a kulcsfontosságú szakaszokban egyeztetett időpontokban tartunk megbeszéléseket, és meghatározzuk a leadási határidőket.

Különböző együttműködési lehetőségeket kínálunk, például közös fejlesztést, forgalmazási támogatást és technikai tanácsadást. Kérjük, e-mailben vagy az űrlapon keresztül jelezze együttműködési szándékát és korábbi munkáit, mi pedig gondoskodunk a kapcsolatfelvételről.

Kérjük, válassza ki az „Kapcsolat” menüpont alatt az „Üzleti/média” témakört, és küldje el kérését, vagy használja a láblécben megadott elérhetőségeket. Munkanapokon válaszolunk.

A toborzási időszakban, miután meghirdettük a vonatkozó álláshelyeket, az oldalon található útmutatás szerint nyújtsd be a jelentkezésedet. Nagy hangsúlyt fektetünk a tanulási képességre, a munkák kivitelezésének színvonalára és a csapatmunkára való hajlandóságra.

Tevékenységünk kiterjed a játéktervezésre, a fejlesztésre, a kiadási támogatásra és a közösségkezelésre, és segítünk abban, hogy az ötletek a prototípusokból játszható, terjeszthető, piacra kerülő játékokká váljanak.

Kövesse a „Tehesek felvétele” oldalt, vagy küldje el önéletrajzát és portfólióját a kapcsolatfelvételi űrlapon keresztül. Ha megfelelő állásajánlatot találunk, a toborzó munkatársaink megszervezik a beszélgetést és a próbafeladatot.

A munkakörtől és a projekttől függően. Bizonyos feladatkörök esetében távmunkára is van lehetőség; a kulcsfontosságú szakaszokban egyeztetett időpontokban tartunk megbeszéléseket, és meghatározzuk a leadási határidőket.

Különböző együttműködési lehetőségeket kínálunk, például közös fejlesztést, forgalmazási támogatást és technikai tanácsadást. Kérjük, e-mailben vagy az űrlapon keresztül jelezze együttműködési szándékát és korábbi munkáit, mi pedig gondoskodunk a kapcsolatfelvételről.

Kérjük, válassza ki az „Kapcsolat” menüpont alatt az „Üzleti/média” témakört, és küldje el kérését, vagy használja a láblécben megadott elérhetőségeket. Munkanapokon válaszolunk.

A toborzási időszakban, miután meghirdettük a vonatkozó álláshelyeket, az oldalon található útmutatás szerint nyújtsd be a jelentkezésedet. Nagy hangsúlyt fektetünk a tanulási képességre, a munkák kivitelezésének színvonalára és a csapatmunkára való hajlandóságra.